O leitor Nildo Lima Paes, residente na Região Metropolitana de Salvador enviou e-mail para o Bahia Já  questionando porque o Concurso da Prefeitura Municipal de Simões Filho, realizado há mais de 7 meses, após à aprovação dos candidatos não há nenhuma nomeação para diversos cargos.
Destaca Nildo que no edital consta: "O ato de posse do candidato está condicionado à realização do Exame Médico Pré-Admissional, que será realizado pelo órgão competente do Município e apresentação de todos os documentos comprobatórios das exigências contidas neste Edital".
 - Além disso, ainda diz: " A não apresentação dos documentos acima, por ocasião da posse, implicará na impossibilidade de aproveitamento do candidato aprovado, anulando-se todos os atos e efeitos decorrentes da inscrição no Concurso".

CRITÉRIOS CUMPRIDOS

Lima Paes comenta que, embora se tenha cumprido por parte dos candidatos aprovados os critérios requeridos, há diveros cargos sem nomeação. Vale salientar que já faz mais de 20 dias que a Prefeitura relatou que para nomear apenas 15 pessoas para um determinado cargo, este o qual ainda não há ninguém nomeado, dependeria somente de uma assinatura do poder executivo local. Isso claro depois de mais de 7 meses, o que não aconteceu ainda".
 - O poder público ao realizar um concurso, o qual não é para cadastro de reserva, planeja seu orçamento e estabelece os períodos, em que serão admitidos os concursados, de acordo com sua necessidade. Então é inconcebível que não haja nomeação para diversos cargos, o que contrasta com o TAC (Termo de Ajustamento de Conduta), assinado conjutamente com o Ministério Público, após mais de 7 meses. Qual o interesse da Prefeitura em protelar ao máximo a estada dos tercerizados na instituição, sem nomear quaisquer concursados para diversos cargos? - esse é o questionamento de Nildo.